為了營造比、學、趕、幫、超的良好氛圍，鍛煉新員工演講能力，增強新員工的自信心及對企業文化的認同感和崗位責任感，3月23日上午，道恩營銷中心結合向李安喜學習活動，在集團四樓會議室舉行了以“如何做一名合格的道恩人”為主題的演講比賽，共39名新員工參賽，150人參加了活動。此次活動進一步提升了大家事爭第一和愛崗敬業精神，為營銷中心取得更輝煌的成績打下了基礎。
為了營造比、學、趕、幫、超的良好氛圍，鍛煉新員工演講能力，增強新員工的自信心及對企業文化的認同感和崗位責任感，3月23日上午，道恩營銷中心結合向李安喜學習活動，在集團四樓會議室舉行了以“如何做一名合格的道恩人”為主題的演講比賽，共39名新員工參賽，150人參加了活動。此次活動進一步提升了大家事爭第一和愛崗敬業精神，為營銷中心取得更輝煌的成績打下了基礎。
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